2019年上海市大同初级中学工会工作计划
一、指导思想：
2019年，学校工会将在区教育工会和学校党支部的领导下，深入学习贯彻党的“十九大”会议精神，“把职工群众的呼声作为第一信号，把教职工是否满意作为评价工作的第一标准”。坚持工建服务于党建的原则；坚持“组织起来，切实维权”的工作方针，加大校务公开工作力度，增强学校工作透明度，切实维护教职工合法权益；进一步加强师德师风建设，增强工会的凝聚力，求真务实，与时俱进，为构建文明校园而努力奋斗。
二、主要内容：
（一）加强教师队伍建设，提升教工整体素质
1、配合学校党支部、行政，组织广大教职工学习《中小学教师职业道德规范》、《教师法》等有关知识，锤炼师德，为人师表。动员教职工在日常工作中向先进人物看齐，向模范人物学习，心中装着学生，脑中想着“和谐”，为学校的未来发展，乐于吃苦，敢于奉献。
2、充分发挥学校骨干教师、学科带头人等在教育教学工作中有丰富经验的教师的领头雁作用，使之能在各自领域为其他教师听诊、把脉，示好范、带好头。
3、关心青年教师，特别是新教师的成长。配合教导处让他们与老教师进行一对一的师徒结对帮扶，鼓励他们加强专业知识学习，经常向学科带头人、老教师请教、讨论、交流，使之能尽快在业务能力上成熟起来。
（二）加强工会自身建设，提高工作整体水平
1、对前期工作进行总结，找出工作存在的不足，分析原因，寻找解决问题方法，扬长避短，同时对今后工作进行安排，落实各委员的具体工作。
2、把竭诚为教职工服务作为工会工作的出发点，努力实现工会工作群众化、民主化、科学化。把教职工是否满意作为衡量工会工作的标准，努力把工会建成群众满意的组织。
3、做好工会换届改选工作，充分发挥工会职能，正确运用法律维护自身合法权益，做好广大教职工入会和维权工作。
4、加强工会宣传和信息报道工作，继续落实好学校官方网站的建设以及维护工作。并利用学校宣传专栏“教工之家”宣传通报工会工作情况。
5、严格按照有关法律法规，保证工会经费合理、合法、规范使用，保障工会各项活动开展。
(三) 发挥榜样示范作用，强化师德师风建设
1、通过教工大会、教师讲坛、学校网站等，开展多种形式的师德宣传教育活动。积极引导教师追求高远，恪守职业道德。让吃苦耐劳，认真负责，争先争优的光荣传统在老、中、青教师中得以传承。组织教职工践行《社会主义核心价值观》，对照《新时代中小学教师职业行为十项准则》,反思各地“违反教师职业道德”案例，组织教师学习讨论，查摆问题，引以为鉴。
2、开展好教师节表彰活动，为先进个人制作展板，展示优秀教师的风采。
（四）做好教代会工作，加大校务公开力度
1、充分发挥广大教职工主人翁精神，调动广大教职工参与学校民主管理和民主监督，鼓励教职工为学校发展献计献策，鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项措施，为学校的稳定做好协调工作。
2、教代会主动参与学校新五年发展规划的讨论与制定，及时反馈教职工的合理要求，识大体、顾大局，求同存异。
3、继续探索和落实校务公开工作。进一步增加校务公开宣传专栏的公开内容。促进学校的民主管理，依法治校执教。
（五）关心教职工生活，切实维护合法权利
1、加强教师学习，认真学习《工会法》、《妇女儿童保护法》、《女工工作条例》、《教育法》、《劳动合同法》等法律法规，使广大教职工成为知法、懂法、守法的模范，开展三八妇女节活动。
2、充分发挥工会组织的桥梁纽带作用。一方面要主动收集广大教职工意见和建议，及时向学校党支部、行政反映教职工的合理要求和建议；另一方面也要及时把党支部、行政的工作精神、要求传达给教职工。
3、切实将“五必访”工作落到实处。对全校教职工做到“五必访”即：对因大病、突发性事件造成困难的教师进行慰问；对生产的新妈妈及时给以祝贺；给做新郎或新娘的新人道喜；与工作或生活上遇到不顺心的事的教师们交心；对生活特别困难的教职工，坚持走访。
4、协助学校相关部门，办好学校食堂。包括督促相关部门、人员搞好食堂环境卫生、食品卫生等各项工作，让全体师生吃得安心、吃得放心，既能吃饱又能吃好，从而安心工作和学习。
（六）加大工会维护职能，全面实施送温暖工程
学校工会切实做好困难教职工的调查、走访工作，及时了解困难职工工作、生活情况，关心教师生活，搭建“爱心平台”，构建关爱职工桥梁，关心教职工的冷暖和疾苦。注重实效，多办实事，做教职工的有心人、知心人、贴心人，把集体的爱心和温暖真正送到广大教职工的身边。
实施“送温暖工程”，定期走访、慰问患病的教师和退休教师。继续完善困难职工档案，切实履行好工会是困难教职工的第一知情人、第一报告人、第一帮扶人的职责。
（七）组织开展丰富多彩、健康向上的文体活动
1、充分利用专用教室，组织各项社团活动，丰富教职工的业余生活。为确保社团活动持续开展，将活动时间固定在课表内。
2、2019年组织各级各类教职文体比赛等活动，开展走近经典等活动，调动广大教职工的积极参与意识，活跃学校教职工文化生活。
3、做好一年一度的迎新活动，让广大教师度过一个欢乐的节日的同时，又深受鼓舞，从而以更加饱满的热情投入的工作去。